Das Europäische Bildungswerk für Beruf und Gesellschaft

Kompetenz in der beruflichen Aus- und Weiterbildung

Die Kompetenz der EBG gGmbH wird durch mehr als dreihundert hauptamtlich tätige Lehrkräfte aus der Berufsbildung sowie von zahlreichen Dozenten aus Wissenschaft und Wirtschaft getragen.

Es unterhält mehr als dreißig Bildungs­zentren in der Bundesrepublik Deutschland und in der Slowakei und ist in europa­weiten Partnernetzwerken vertreten.

Erfolgreich lernen am Europäischen Bildungswerk für Beruf und Gesellschaft heißt, eine berufliche Qualifikation für die Zukunft mit anerkannten Abschlüssen zu erwerben.
Dazu dienen innovative Lehr- und Lernformen mit durchgehendem Praxisbezug ebenso wie eine individuelle Betreuung durch engagierte Lehrkräfte.

Erfolgreich lernen am Europäischen Bildungswerk

In unseren Fach- und Berufs­fachschulzentren werden Ausbildungen zu staatlich anerkannten Erzieher/-innen und in nicht­ärztlichen Heil- und Pflegeberufen angeboten. In Koopera­tion mit der Steinbeis-Hochschule Berlin bietet das Steinbeis-Transfer-Institut des EBG Möglichkeiten akademischer Qualifizierungen für in der pädagogischen Praxis Tätige an. Die Vorbereitung auf ein Studium in Deutschland für ausländische Jugend­liche ist das Ziel unseres Studienkollegs. Die Träger­schaft von Kindertagesstätten und Horten gehört ebenfalls zu unseren Aufgaben.

Unsere Regionalen Kompetenzzentren bieten neben individueller beruflicher Ausbildung und Qualifizierung auch berufliche Aus- und Weiterbildung für Unternehmen in Deutschland und im Ausland an.

Internationalität

Eigene Gesellschaften, Bildungszentren und Repräsentanzen in Europa und Asien sowie die Bearbeitung von Projekten mit internationaler Beteiligung wie auch die Mitgliedschaft im Euro­päischen Verband Beruflicher Bildungsträger (EVBB) e.V. bilden die Grundlagen für umfangreiche internationale Aktivitäten, deren Resultate direkt in die Aus- und Weiterbildungsangebote des EBG einfließen.

Unternehmensnähe

Ziel aller beruflichen Qualifizierungen ist, Beschäftigungsfähigkeit zu schaffen und dauerhaft zu sichern. Dies erfordert eine enge Zusammenarbeit mit Unternehmen, um entsprechend ihrer Bedürfnisse die Qualifikation auszurichten. Neben modernstem Know-how werden auch traditionelle Arbeitstugenden wie Pünktlichkeit, Zuverlässigkeit und die Entwicklung der Achtung der Arbeit und der Liebe zum Beruf in den Mittelpunkt der Tätigkeitsprozesse gestellt.

Handlungsorientierung

Aktive Lehrformen, welche die Selbstständigkeit beim Arbeiten und Lernen der Teilnehmer/-innen erhöhen, wie z.B. projekt- und problemorientierte Einzel- und Gruppenarbeit, praxisnahe Projektarbeit, Exkursionen und Praktika bilden Schwerpunkte einer tätigkeitsorientierten Unterrichts- und Ausbildungsdidaktik.

Qualitätsmanagement, Arbeitssicherheit, Brandschutz, Datenschutz

Das Europäische Bildungswerk für Beruf und Gesellschaft ist nach der internationalen Qualitätsnorm DIN EN ISO 9001:2015 zertifiziert.
Das bedeutet, dass wir unsere Prozesse gemäß dieser Norm so gestaltet haben, dass wir planmäßig Qualität im Sinne von Kundenzufriedenheit in unserer Bildungsarbeit erzeugen. Diese Prozesse werden ständig überwacht, aktualisiert und verbessert. Unser Qualitätsmanagementsystem wird jährlich in einem Überwachungs- bzw. Rezertifizierungsaudit von der Zertifizierungsgesellschaft CERTQUA überprüft.
Auf diese Weise leistet das EBG eine nachvollziehbare, bewusste und gelenkte, auf Optimierung und Verbesserung ausgerichtete Qualitätsarbeit.

In einer Kooperationsstruktur arbeiten dabei folgende Unternehmen nach einem einheitlichen, zentral gelenkten Qualitätsmanagementsystem zusammen:

Europäische Bildungswerke für Beruf und Gesellschaft e. V., Düsseldorf  (Dachverein),

Europäisches Bildungswerk für Beruf und Gesellschaft gGmbH, Magdeburg,

Magdeburger Projektservice GmbH.

Weiterhin besitzt die EBG gGmbH die Trägerzulassung gemäß Akkreditierungs- und Zulassungsverordnung Arbeitsförderung (AZAV).
Dieses Zertifikat ist notwendig, um an unseren Standorten Bildungsmaßnahmen nach dem III. Buch Sozialgesetzbuch, wie Maßnahmen der beruflichen Weiterbildung (Fachbereich 4) und Aktivierungs- und Vermittlungsmaßnahmen (Fachbereich 1) – also Bildungsmaßnahmen über Bildungsgutscheine, i. d. R. für Arbeitsuchende sowie Maßnahmen zur Berufsorientierung (Fachbereich 3) und der beruflichen Rehabilitation (Fachbereich 6) durchführen zu können.
Die Maßnahmen zu den Fachbereichen 1 und 4 müssen dabei noch einmal einzeln zertifiziert werden.
Derzeit verfügen wir über ca. 50 Maßnahmezertifikate und somit über ein breites Bildungsangebot in diesem Sektor.
Der Qualitätsmanagementbeauftragte, Dr. Frank Siebeck, der auch für die AZAV zuständig ist, arbeitet in der Stabsstelle der Geschäftsführung des EBG in Berlin.